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イクボス中小企業同盟

「イクボス」ってなに?

「イクメン」という言葉を聞いたことはありますか?
育児を率先して行う男性(メンズ)のことを略してこう呼びます。

「イクボス」とは、企業や団体でそんなイクメンたちを奨励するボス(リーダー、管理職)の略称です。

当社はこのイクボスが増えることが、ここで働く私たちにとって、この地域にとって、そして結果として広く世の中にとって幸せなことだと考え、「イクボス中小企業同盟」に加入しています。

2つのルール
 
  1. 産休・育休取得の奨励
  2. 記念日休暇

①は安心して赤ちゃんを産める様に、そして育てられるように。コトブキ退社されたお母さんが10数年後にカンバックすることもよくあります。

②の記念日休暇とは、赤ちゃんが産まれて1歳を迎える誕生日、社員であるお父さん(お母さん)には問答無用で休んでいただきます。それは1歳の誕生日に、赤ちゃんが無事に1歳を迎えられることを祝って欲しいことはもちろん、お母さん(お父さん)の大変だった1年間を労って欲しいからです。

上記以外にも学校(保育園・幼稚園)行事や、介護へ積極的に参加できるよう、柔軟な勤務シフトを奨励しています。SS事業部とMS事業部では月間変形労働時間を、営業事業部では年間変形労働時間を採用し、同じ職場の仲間たちに迷惑が懸からないように最適な勤務シフトの作成と柔軟な対応に努めています。

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